Pour que les propriétaires considèrent la cession de leur entreprise comme une réussite, plusieurs conditions essentielles doivent souvent être remplies : assurer la continuité à long terme de l'entreprise, préserver les sites stratégiques et sécuriser les emplois de la manière la plus complète possible. Toutefois, dans presque tous les cas, obtenir le prix le plus élevé reste une priorité absolue. Les experts en M&A, Henryk Ciesielski et Andrej Kirschke, présentent les leviers stratégiques permettant aux entrepreneurs d’évaluer et d’optimiser la valeur de leur entreprise, et expliquent comment maximiser efficacement le produit de la transaction.

Dans la première partie de son guide sur la prévention des crises, l'auteur d'enomyc, Jan-Ulrik Holsten, a expliqué le schéma typique suivi par de nombreuses crises d'entreprise et les obstacles à surmonter pour les éviter avec succès. L'un des principaux défis réside dans la transformation des données en informations pertinentes. Dans ce deuxième article, il illustre ce processus à travers l'exemple de systèmes de détection précoce des risques, qui jouent un rôle clé dans la levée de cet obstacle.

Alors que dans une ville comme Hambourg, 600 000 mètres carrés de surface de bureaux sont vacants, il n'y a que 29 offres pour 1 000 demandes de logement, a rapporté le NDR en avril 2024. Pourquoi ces espaces vides ne sont-ils pas simplement convertis en logements ? 'Réutilisation' est le mot-clé souvent cité, 'construction sur site existant' la devise. La réduction des émissions et la diminution de l'énergie grise sont également des objectifs. Mais est-il possible de transformer des surfaces de bureaux et commerciales en logements ? Quelles caractéristiques les bâtiments doivent-ils avoir et quelles réglementations doivent-ils respecter ? Où en sont les marchés du logement et des bureaux, quelles tendances perdureront et quels défis préoccupent le secteur ? C’est ce dont parle Matias Otto, architecte, développeur de projets, partenaire et responsable de l’immobilier chez enomyc.

L'hydrogène est considéré comme l'un des vecteurs énergétiques clés pour transformer de manière climatiquement neutre les secteurs de l'industrie et des transports. Selon la Stratégie nationale pour l'hydrogène du gouvernement fédéral, d'ici 2030, dix gigawatts de capacité d'électrolyse devraient être créés rien qu'en Allemagne. Cela couvrirait un tiers à la moitié des besoins nationaux et nécessiterait une échelle presque mythique des capacités actuelles. Alors que beaucoup jugent ce plan totalement irréaliste, l'auteur d'enomyc, Wolfram Hackbarth, voit des opportunités.

Le redressement tant espéré par beaucoup et récemment annoncé par certains chercheurs économiques semble, pour l’instant, compromis. L’augmentation du nombre de faillites ne laisse pas présager un retournement de tendance prochain. Selon les estimations, il y aura au moins 20 % de faillites d'entreprises en plus cette année. D'après plus de 1 400 projets, nous savons que les crises d'entreprise ne surviennent pas du jour au lendemain. Elles suivent souvent un schéma prévisible ; beaucoup d'entre elles pourraient être entièrement évitées si la direction tenait compte de quelques principes clés et agissait à temps sur les bons leviers. L'auteur d'enomyc, Jan Ulrik Holsten, explique ce sur quoi il faut se concentrer.

À première vue, le secteur de la MedTech en Allemagne semble en bonne forme. Il apparaît résilient face aux crises, innovant, performant en matière d’exportations et optimiste. Cependant, à l’échelle mondiale, son développement commercial semble freiné. Quels sont les défis auxquels est confronté le secteur de la MedTech ? Quelle est sa capacité d’innovation ? Quel est son avenir ? Enomyc, en collaboration avec le Deutscher Industrieverband SPECTARIS, association professionnelle pour l'optique, la photonique, l'analyse et la technologie médicale, a interrogé plus de 40 entreprises du secteur. Cet entretien avec Christian Zeller examine l’état d’esprit, les forces et les leviers du secteur MedTech en Allemagne.

Beaucoup d'entreprises se sont retrouvées ces derniers mois plongées dans une crise menaçant leur existence en raison de la conjoncture économique difficile, de la situation structurelle particulière en Allemagne ainsi que des conséquences de la pandémie de COVID-19. L'augmentation significative des coûts du capital, une aversion marquée au risque de la part des financeurs et les obligations de remboursement liées à la pandémie aggravent encore la situation. Selon Dr. Stefan Frings, auteur chez enomyc, ces crises multiples représentent le moment idéal pour agir de manière résolue.

Beaucoup d'entreprises se sont retrouvées ces derniers mois plongées dans une crise menaçant leur existence en raison de la conjoncture économique difficile, de la situation structurelle particulière en Allemagne ainsi que des conséquences de la pandémie de COVID-19. L'augmentation significative des coûts du capital, une aversion marquée au risque de la part des financeurs et les obligations de remboursement liées à la pandémie aggravent encore la situation. Selon Dr. Stefan Frings, auteur chez enomyc, ces crises multiples représentent le moment idéal pour agir de manière résolue.

"Je n'ai jamais vu une entreprise OTC en crise manquer de compétences pharmaceutiques ou de produits", déclare Peter Klein, expert en marketing et en vente. "La plupart d'entre elles manquent de savoir-faire numérique et de compétences en marketing numérique". Doh qu'est-ce qui rend les produits OTC pertinents ? Pourquoi les fabricants de produits pharmaceutiques devraient-ils se considérer comme des entreprises centrées sur le client ? Insights et recommandations d'action - maintenant en interview.

Le secteur immobilier traverse actuellement l'une des crises les plus graves de son histoire. À court terme, personne ou presque ne s'attend à une véritable reprise. Que peuvent faire les entreprises maintenant pour se soustraire à la tendance à la baisse du secteur ? Christian Kuhs, fondateur et business development de Nordantech, s'est entretenu à ce sujet avec Uwe Köstens, fondateur et associé gérant d'enomyc, et Matias Otto, associé d'enomyc et expert en immobilier, dans le podcast #SHIFTHAPPENS de Nordantech.

Quel est l'effet du facteur familial sur les processus de changement dans l'entreprise familiale ? Notre partenaire, le Dr Tim Bauer, a mené des recherches à ce sujet il y a plusieurs années. En 2012, il a obtenu son doctorat sur le thème "Processus d'innovation dans les entreprises familiales". Auparavant, il a travaillé à la chaire des entreprises familiales, a conseillé de jeunes fondateurs et a étudié des entreprises familiales renommées de la classe moyenne allemande. S'il conseille aujourd'hui les entreprises familiales dans les processus de transformation, c'est notamment parce qu'il est lui-même issu d'une famille d'entrepreneurs et qu'il a dirigé l'entreprise avec son frère pendant une dizaine d'années.

La délocalisation, la relocalisation, l'émigration et la reconstruction : Les mouvements géographiques des entreprises internationales de production ressemblent à une image fourmillante. Alors que BASF ferme des installations dans son usine mère allemande et investit 10 milliards de dollars dans la construction d'une méga-usine au large de la côte sud de la Chine, Tesla explore des alternatives aux sites de production en Chine et à Taiwan. Stellantis prévoit de réduire sa production de véhicules électriques en Chine, et Neura Robotics prévoit de revenir cette année même – de la Chine à son usine mère en Allemagne. Les raisons des délocalisations de production varient selon les secteurs, allant des coûts élevés des facteurs de production aux risques géopolitiques en passant par l'évitement des droits de douane.

Alors que les crises étaient autrefois exceptionnelles, elles sont devenues constantes en raison de la pandémie et des guerres. Actuellement, elles sont également omniprésentes dans les entreprises. Martin Hammer, fondateur et associé directeur d'enomyc, a observé bien plus de mille entreprises en crise – et en a sorti beaucoup avec succès. Une conversation sur les causes et les symptômes des crises, et la stratégie de Tarragone, un concept éprouvé non seulement en médecine.